102.社員を募集しても人が来なかった悩み、どう改善していったのか?

Lifortune株式会社の代表取締役CEO渋谷喜之さん、取締役安岡桜子さんをゲストにお迎えしての2回目です。

当初、社員を募集しても人が来ないという課題があった統美。
請け負う施行件数やエリアの拡大を考えるなかで、人が足りない、いい人材が欲しいのに、、、という想いがありました。

そこでLifortuneさんに採用やブランディングを依頼。染谷社長は、2年ほどしてうまく回り出した実感があったそうです。
どんな取り組みから始めたのか?

統美とLifortuneとの熱きお付き合いの序章。
ぜひお聴きください。

有限会社統美
https://toubi-tokyo.com/